Бухгалтерский и налоговый учет. Кадровое делопроизводство. 1С от Учебный Центр МГУТУ

Пять категорий: новички в бухгалтерии и кадровом учёте (освоят два направления с нуля), бухгалтеры и кадровики, желающие расширить функционал (работа на стыке учёта, кадров и зарплаты), специалисты, которым нужна профпереподготовка с дипломом, предприниматели и руководители малого и среднего бизнеса (хотят контролировать учёт, кадры и документы), консультанты и специалисты на аутсорсе (расширят спектр услуг).

Ведение бухгалтерского и налогового учёта (первичные документы, отражение операций, закрытие периода), расчёт налогов и подготовка отчётности (бухгалтерской, налоговой, кадровой), кадровый учёт и делопроизводство (приём, перевод, увольнение, трудовые книжки, локальные акты), работа в 1С Бухгалтерия 8.3 (настройка, учёт денежных средств, ОС, НМА, ТМЦ, зарплаты, отчётность) и в 1С ЗУП 8.3 (кадровый учёт, расчёт зарплаты, отпусков, больничных, отчётность в СФР и ФНС), комплексное решение задач на стыке бухгалтерии и кадров, использование нейросетей для автоматизации обработки первичных документов.

Часть 1. Бухгалтерский учет 2026 — основы и нормативное регулирование, метод двойной записи, первичные документы и ЕНС, учёт денежных средств (касса, расчётный счёт, валюта, подотчётные лица), НДС (ставки 0%/10%/22%, вычеты, счёт-фактуры, декларация), запасы (ФСБУ 5/2019, инвентаризация), внеоборотные активы (ОС — ФСБУ 6/2020, амортизация, налог на имущество; НМА — ФСБУ 14/2022), займы и кредиты, учёт расчетов с работниками (НДФЛ, страховые взносы, пособия), налог на прибыль, закрытие года и реформация баланса, составление бухгалтерской отчётности (ФСБУ 04/2023).
Часть 2. 1С: Бухгалтерия 8.3 — начальные настройки, справочники, ввод остатков, кассовые и банковские операции, подотчётные лица, кадровый учёт и зарплата в 1С, учёт ОС (приобретение, модернизация, амортизация), учёт НМА, учёт товаров, услуг, материалов, производства, взаиморасчёты с контрагентами, регламентированные операции (закрытие периода, книги покупок и продаж), управленческая отчётность (оборотно-сальдовая ведомость, анализ субконто), регламентированная отчётность (6-НДФЛ, РСВ, ЕФС-1, декларации по НДС, прибыли, УСН).
Часть 3. Расчеты с персоналом по оплате труда — нормирование и оплата труда, оформление трудовых отношений (совместители, иностранцы, инвалиды), учёт рабочего времени, системы оплаты труда, премирование, договоры ГПХ (с физлицами, самозанятыми, ИП), расчёт отпускных, пособий по временной нетрудоспособности и беременности и родам (прямые выплаты СФР), удержания и вычеты по НДФЛ (прогрессивная шкала, вычеты), страховые взносы 2026 (единый тариф 30% для МСП, льготы), отчётность 6-НДФЛ, РСВ, ЕФС-1.
Часть 4. Кадровое делопроизводство — законодательство о труде, локальные нормативные акты, приём на работу (трудовой договор, отличие от ГПХ, совместительство), изменение трудового договора (перевод, перемещение), прекращение трудового договора (увольнение по инициативе работника/работодателя, по обстоятельствам), рабочее время (виды, учёт), время отдыха (отпуска: ежегодный, учебный, без сохранения зарплаты, график отпусков), дисциплина труда (поощрения, дисциплинарные взыскания), служебные командировки, трудовая книжка (правила ведения и хранения, вкладыш, дубликат), организация текущего хранения документов (номенклатура дел).
Часть 5. 1С: Зарплата и управление персоналом 8.3 — начальные настройки, справочники, настройка начислений и удержаний, районный коэффициент, штатное расписание, графики работы, приём на работу, кадровый перевод и увольнение, расчёт и выплата зарплаты, отражение зарплаты в учёте, формирование резервов, учёт времени (табель, графики), оформление отпусков и больничных, оплата по среднему заработку (командировки, уход за детьми-инвалидами), работа сверх нормы (праздничные, сверхурочные), договоры ГПХ, перерасчёты, разовые начисления, приём иностранцев, вредные условия труда, регламентированная отчётность (6-НДФЛ, РСВ, ЕФС-1, отчётность по воинскому учёту).

Ведение бухгалтерского и налогового учёта, кадровое делопроизводство (полный цикл: приём, перевод, увольнение, отпуска, командировки, трудовые книжки), расчёт зарплаты, отпускных, больничных и налогов (НДФЛ, страховые взносы), подготовка бухгалтерской, налоговой и кадровой отчётности (6-НДФЛ, РСВ, ЕФС-1, декларации по НДС, прибыли, УСН), работа в 1С Бухгалтерия 8.3 и 1С ЗУП 8.3 (настройка, учёт, отчётность), знание трудового законодательства.

Диплом о профессиональной переподготовке.