Академия аутсорсинга Персональное решение

Меня зовут Галина и несколько последних лет я работала в аутсорсинговой компании, а именно: контролировала работу вахтовиков. Решила расширить свои знания, чтобы уйти из найма! Опыта в поиске клиентов, рабочих, в просчете всех затрат не было. Я приобрела программу "Практикум"
В программе "Практикум" собран теоретический материал с видео-уроками в достаточном объёме для пытающихся разобраться в теме предоставления аутсорсинговых услуг.
Практический материал не перегружен. Всё доступно и понятно.
Наставник всегда на связи и всегда готов поддержать и направить.
Так же были встречи раз в неделю с другими предпринимателями - формат группового обучения "шаттл" - было очень удобно изучать информацию и делиться достижениями, поддерживали друг друга, делились опытом. Очень продуктивно прошло обучение!
Мне помогло восполнить недостающие знания, систематизировать пути развития и направления в организации и продвижении бизнеса. Двигаемся дальше! Рекомендую данный продукт)

Спасибо вам большое, да, и всем коллегам. Коллектив, я уже, как говорю, коллектив, привык коллектив, работать в коллективе, а сейчас-то сам себе, и коллектива как такового нет. Тут все-таки команда единомышленников. Вам спасибо за заряд позитивом. Что действительно, уже там в пятницу начинаешь уставать, а во вторник уже пообщались, вроде как повесели. Прогрессы есть какие-то, да, каждый движется, у каждого прирост большой, маленький, но главное, что больше, чем было на предыдущей неделе.
Начал быстро и сразу “в бой”, сразу в обучение, сразу пришлось включаться. Зато сразу и результат пошел.
Сейчас вижу, что можно в другие города пробовать. И изначально хотел в Брянске начинать, а тут попробовал в Гомеле, пошло продолжаю там.

Формат новый, понравился, много нового узнал. Как работать в сфере аутсорсинга. Хотелось бы, что шаттл продолжался постоянно, так как растешь, вопросы меняются. Есть небольшой страх, что где-то профилонишь. сейчас есть уже привычка, что по вторникам отчет, что было сделано и какие ключевые задачи. Я вообще привык в работе ставить другим задачи, а теперь сам себе ставить нужно. Ну этому тоже научусь.
Вначале было страшно, что не найду клиентов, а оказалось, что если делать, то получается, сейчас наоборот клиентов хоть отбавляй, только успевай людей искать.

Я выбрала курс поддержка потому что как так как не было больших наверное, так сказать больших денег, чтобы взять другую программу. Хотелось бы конечно шаттл, это другое вообще направления, думаю, что было бы еще эффективнее. Но так как я в принципе работала в данном направлении, у меня багаж знаний какой-то был. Я была самоучкой, для меня это было удобно в своем темпе проходить обучкние, были у меня юридические, бухгалтерские вопросы, на которые получила все ответы, очень удобные таблицы. Анастасия - была у меня тренер. Она отвечала очень быстро, только задаешься вопросом, в течение 5 минут, она отвечала. Поэтому в курсе "поддержка" тренер сопровождала полностью обучение. Я очень довольна программой и поддержкой менеджеров! А еще посещаю активно группы мастермайндов и вебинары - это просто отличная возможность обмена опытом и поиска разных путей решения трудностей.

Я изначально работал в компании «Персональное решение» в головном офисе менеджером по продажам.

Есть такая практика среди менеджеров - продать продукт, который продаешь, самому себе. И у меня это «упражнение» дошло до максимального значения, что сам купил обучение. Я, действительно, влюбился в продукт (франшизу), которую предлагал купить другим.

Также, меня вдохновили команда «Персонального решения» и основатель Денис Решанов тем, что каждому партнеру уделяется внимание и время, предоставляется качественное обучение, есть классное окружение партнеров-единомышленников. И все это увеличивает шансы на успех в бизнесе!

Именно так я и оказался в аутсорсинге)
по обучению все классно
Все понятно, но, конечно, иногда появляются вопросы-уточнения, но на них оперативно отвечают бизнес-тренеры, которые отлично знают свое дело!
Спасибо Ане и Насте)
Вы крутые!
Команда в шаттле, в которой я состою мне нравится. Все члены команды взрослые и опытные люди, которые в 2 раза старше меня. Это мне добавляет к обучению еще и опыт других людей, который я с удовольствием перенимаю. А я в свою очередь делюсь своей молодой энергией и позитивом)
Когда у меня в базе начали появляться первые люди, я понимал, что если им сейчас не дать работу, то они просто уйдут, поэтому нужно было срочно выводить людей хоть куда, главное, чтобы они закрепились за мной.

У меня есть наставник Алексей Шунько, которому, как и всем, нужны люди и я предложил вывести своих людей на объекты Алексея

И здесь в совершенстве сработала тактика сотрудничества «Win-Win» где каждый получил пользу и остался в выигрыше)

Спасибо Алексею и его команде! 👍🔥