Главная/Бизнес-курсы/Директорские курсы/Национальная академия ДПО
Курсы для директоров от Национальная академия ДПО
Average Rating: 5 Votes: 1 Reviews: 1

Курсы для директоров от Национальная академия ДПО

Мы собрали 1 курс для директоров.

На рейтинг курса влияет:

  • Оценки отзывов на курс (учитываются новизна отзыва, популярность отзыва среди других студентов, количество комментариев под отзывом)
  • Периодичность появления новых отзывов на курс
  • Количество возвратов и решенных школой проблемных ситуаций студентов
  • Количество студентов-выпускников и популярность курса среди пользователей
Дата обновления:28.06.2026
Директор по персоналу с нуля
Выбор учеников
Директор по персоналу с нуля
10 мес.
6 392 ₽/мес
рассрочка
78 300 ₽ 113 600 ₽
-31%
Актуальная информация на стороне школы

Оцените подборку курсов

5 (1 оценка)
Смотрите также
Генеральный директор + бизнес-разбор в подарок
Хит продаж
Генеральный директор + бизнес-разбор в подарок
4 мес.
13 500 ₽/мес
рассрочка
162 000 ₽ 405 000 ₽
-60%
Скидка 5% по промокоду
Смотреть курс
Коммерческий директор + бизнес-разбор в подарок
Хит продаж
Коммерческий директор + бизнес-разбор в подарок
2 февр.
4 мес.
11 666 ₽/мес
рассрочка
140 000 ₽ 350 000 ₽
-60%
Скидка 5% по промокоду
Смотреть курс
Генеральный директор + курс в подарок
Лучший рейтинг
Генеральный директор + курс в подарок
8 мес.
6 400 ₽/мес
рассрочка
230 400 ₽ 384 000 ₽
-40%
Скидка 10% по промокоду
Смотреть курс
Технический директор — СТО - начни бесплатно
Лучший рейтинг
Технический директор — СТО - начни бесплатно
4 февр.
4 мес.
41 000 ₽/мес
рассрочка
154 000 ₽ 164 000 ₽
-6%
Начало: В любой момент,длительность:10 мес.
Формат: online
Особенности:Люди – главный ресурс любой компании, ведь именно они создают продукты и оказывают услуги, обеспечивают стабильную работу предприятия, его устойчивость, конкурентоспособность и в итоге приводят к желаемому финансовому результату. Поэтому так важно правильно подбирать персонал, адекватно оценивать компетентность сотрудников, помогать новичкам в адаптации, а «старичкам» – в повышении квалификации, росте и развитии, заботиться о психологическом климате в компании и в каждом ее подразделении. Эти и многие другие вопросы находятся в ведении директора по персоналу.
перейти

Популярные бизнес-курсы